Производительность труда, пути её повышения и влияние на конечные результаты хозяйственной деятельности.

Мы профессионально выполним для Вас работу «Производительность труда, пути её повышения и влияние на конечные результаты хозяйственной деятельности.»

Дипломная работа: Производительность труда, пути её повышения и влияние на конечные результаты хозяйственной деятельности.
Раздел: (КИТ) Компьютерные информационные технологии
Цена: 2800000

Возможный план работы:

ВВЕДЕНИЕ 4
1 Производительность труда - важный показатель оценки эффективности использования трудового потенциала организации 6
1.1 Производительность труда как экономическая категория и специфика ее оценки в торговле 6
1.2 Факторы, влияющие на производительность труда работников торговли 14
1.3 Система показателей используемых для оценки производительности труда в торговле. 18
2 Анализ производительности труда торговых работников ОАО "Х" 23
2.2 Анализ численности работников и ее динамика 33
2.3 Оценка производительности труда и влияние ее величины на конечный результат деятельности ОАО "Х" 37
3 Основные направления роста производительности труда в ОАО "Х" 46
3.1 Рост объемов продаж и оптимизация численности работников - важное условие повышения показателей производительности труда. 46
3.2 Планирование производительности труда работников ОАО "Х" 52
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 55
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 59
ПРИЛОЖЕНИЯ 61

Фрагменты:

Цель дипломной работы – по результатам анализа производительности труда в ОАО «Х» определить направления ее повышения.
Задачи дипломной работы:
– рассмотреть производительности труда, как экономическая категория и специфика ее оценки в торговле;
– определить факторы, влияющие на производительность труда работников торговли;
– изучить систему показателей используемых для оценки производительности труда в торговле;
– дать оценку производительности труда на ОАО «Х»,
– определить направления повышения производительности труда на ОАО «Х».
Объект исследования – ОАО «Х».
Предмет исследования – производительность труда на предприятии.